Dans un monde en mouvement permanent, les organisations doivent aller toujours plus vite : créer davantage de valeur, innover en continu, satisfaire des clients plus exigeants et obtenir des résultats mesurables. Pourtant, un levier essentiel reste encore trop souvent sous-estimé : la culture de la qualité.

Le monde du travail soumet les salariés à deux injonctions contradictoires : être multitâche tout en étant performant. Aujourd'hui, le...

#management #innovation #organisation

Dans la ligné de la réinvention de l'organisation au travail et pour compléter l'excellent ouvrage "Reinventing Organizations" de...